ver.di am Uniklinikum Essen

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Mach meinen Kumpel nicht an!

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Warum ver.di?

Bei vielen Entscheidungen, die wir tagtäglich treffen, ist das Ergebnis nicht so wichtig. Ob wir uns einen schlechten Film angucken, das richtige Kantinenessen wählen oder die falschen Klamotten anziehen – am nächsten Tag ist das schon Schnee von gestern. Anders verhält es sich mit den existenziellen Entscheidungen. Da sind wir meist gar nicht so entscheidungsfreudig – und machen uns so selbst Probleme: Wenn zum Beispiel beruflich die Felle wegschwimmen, weil man sich nicht für einen Gewerkschaftsbeitritt entscheiden kann. Dabei gilt:

Für mehr Gerechtigkeit entscheiden

Die Beschäftigten des Uniklinikum Essen leisten ganze Arbeit. Sie haben deshalb – wie alle anderen Beschäftigten auch – Anspruch auf ein gerechtes Einkommen. Doch das gibt es nicht geschenkt: nur mit einer starken ver.di finden wir Anschluss an die allgemeine Einkommensentwicklung.

Für mehr Solidarität entscheiden

Wir können vieles alleine regeln – aber nicht auf Dauer die Arbeits und Einkommensbedingungen: nur mit einer starken ver.di ist auch der/die einzelne stark.

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verdi-uk-essen.de ist die Homepage der ver.di Vertrauensleute am Universitätsklinikum Essen

Unsere Ansprechpartner

Uschi Gerster

Uschi Gerster
Sprecherin der Vertrauensleute
Te.: 0179 / 10 50 834

Gereon Falck

Gereon Falck
Gewerkschaftssekretär
Tel: 0201 / 24 75 227

Unsere Grundsätze

Gleiche Arbeit - gleiches Geld!

Für den Erhalt der erstreikten Tarifbedingungen!

Für eine unbefristete Übernahme nach der Ausbildung und Entfristung von Arbeitsverträgen!

Wir wollen Arbeitszeiten, die noch Platz zum Leben lassen!

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Archive von Oktober 2009

Solidemo voller Erfolg

Sonntag, 11.Oktober 2009

Hunderte Kollegen zeigen Spernau die rote Karte!

Solidarität!

Dienstag, 6.Oktober 2009

Solidarität mit den ausgesperrten Kolleginnen und Kollegen der Lippischen Nervenklinik Dr. Spernau in Bad Salzuflen!
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
seit 23 Wochen streiken die Beschäftigten der Lippischen Nervenklinik Dr. Spernau für ihr Recht auf einen Tarifvertrag. Seit 11 Wochen sind sie von ihrem Arbeitgeber, Herrn Alexander Spernau, ausgesperrt. Nach wie vor ist er nicht bereit in Tarifverhandlungen einzutreten.Die [...]